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——东露天矿开展形势任务教育综述

新闻部　黄　蕾

“2021年，我们矿创出了安全形势最佳、经济效益最好、发展质量最高的骄人业绩，实现了各项工作的圆满收官。新的一年，我们必须牢记‘东露天人’的使命担当，用职责和尊严守护安全生产，用责任和担当保证天博和富矿供应，用激情和奉献创造无愧于抚矿集团公司、无愧于广大员工的新业绩，全力打造安全高效、科技创新、绿色环保的现代化矿山，让企业的高质量发展之路越走越坚定、越走越宽广。”

连日来，在东露天矿各段队班前会上，诸如这样的话语，让广大干部员工听得热血沸腾、群情振奋，从他们全神贯注的表情、神采奕奕的目光中，透射出对东露天矿的拥护支持和对抚矿集团公司未来发展的强烈信心。

抚矿集团公司形势任务教育宣讲提纲下发后，东露天矿各段队按照矿党委工作部署，坚持从实际出发，通过召开会议、座谈交流、班前会宣讲等形式，向员工讲形势、讲优势、讲前景、讲挑战、讲稳定，进一步统一了全矿干部员工的思想认识，为推动矿山发展凝聚了强大的合力，推动了各项工作的开展。

　精心组织  形势教育有序开展

“把形势向员工讲述、把家底向员工交清、把问题摆在桌面、把目标任务向员工亮明、用规划蓝图引导员工奋发向上的激情”——这是东露天矿开展形势任务教育的基本准则。他们在对抚矿集团公司形势任务教育宣讲提纲进行原文传达的基础上，经过深入调研，把在各段、队、班组调研时收集到的员工诉求进行了分类整理，编撰了形势任务教育提纲，下发到各车间、连队、班组，组织员工利用班前会、座谈会等形式进行了宣讲和学习。

2月7日，矿领导分别深入到包保车间进行形势任务教育宣讲。他们与干部员工面对面谈形势、讲责任，解答员工的疑虑和困惑，犹如一场“及时雨”滋润了员工的心田。

2月9日开始，全矿科级干部深入到各包保班组进行形势任务宣讲。各车间班子成员也通过参加连队、班组班前会等形式，全面开展了形势任务宣教活动。

至此，自上而下的“宣讲大课堂”模式在东露天矿悄然形成，形势任务教育已渗透到了矿山的每一个角落。

　创新形式  形势教育内容新颖

“要想把形势任务教育做到深入员工内心，起到实实在在的效果，了解员工的想法和诉求是关键。”东露天矿党委深谙此理。为使班前会教育不枯燥，员工接受班前教育不疲乏，东露天矿各段队不断创新班前会教育方式，把形势任务教育与安全思想教育紧密融合，充分发挥班前会“三个十分钟”的重要作用，使得员工既对安全工作有了充分认识，更增加了扎根矿山的责任和信心。

　——利用多媒体开展形势任务教育。各段队根据岗位分散的实际，采用视频连线、短视频播放等形式，加强员工对抚矿集团公司和矿山当前形势的理解和把握，加深了员工对不安全行为及事故带来的影响和伤害，切实提高了员工的自我约束和自我管控意识。

　——利用班前会与员工进行互动式重点业务问答。“一问一答”“重点工作友情提示”等班前会教育模式的持续推进，使员工真正消化理解当日的工作要领和需要注意事项，并进一步明确了安全工作目标，为天博提升运输效率提供了思想保障。

　——利用先进人物、事故当事人开展讲述。让先进人物在班前会重点宣讲“我”如何做到安全生产，通过讲理念、讲方法、讲经验，激发员工学习先进的热情；让发生事故者宣讲“我”工作失误如何发生的安全事故，通过讲教训、讲悔悟、讲整改，引导员工进行深刻反思，使员工做好安全工作的主动性更强。

　统一思想   形势教育落地生花

“开展形势任务教育时，要了解员工所思所想，及时解疑释惑；要让大家知道企业面临的形势、挑战和我们要努力的方向，从而提振士气，凝聚人心。”在东露天矿党委对各段队提出这样的要求后，一场场鼓劲加油的精彩宣讲、一次次准确透彻的阐释解读席卷而来，将员工的心结逐一解开。

“党支部书记深入浅出的解读，讲到了点子上，说到了心坎里，正像一场‘及时雨’，让我们感到格外‘解渴’。”听过形势任务教育宣讲后，电务段东部输电队输电二组员工李岩道出了大家的心声。

“抚矿集团公司就是我们的衣食父母，我孝敬父母的钱、家里买房子的钱和供孩子上幼儿园的钱都是靠抚矿集团公司给了我这样一份工作得来的。如今抚矿集团公司形势越来越好，我工作得也更加有信心有力量。”机务段员工杨勇把他的想法告诉给身边的工友们。

形势任务教育活动开展以来，东露天矿机务段1525包机组全体员工对工作更加“上心”。每次在交接班时，从检查列车、到每个操作都按标准执行。通过他们的努力，1525包机组不仅实现了8个月无故障，而且产量飙升，实动率达到最高。

东露天矿党委领导表示：“我们要充分发挥先进青工的典型作用，进一步带动广大青工向先进学习，努力工作，提振士气。同时要天博提升青年员工扎根矿山的责任意识，这也是东露天矿日后开展形势任务教育的一项重点工作。”

形势任务教育宣讲是解读政策、统一思想、凝聚力量、提振士气，保障全年各项任务目标完成的重要“牵引器”。通过开展形势任务教育，东露天矿广大干部员工对当前矿山美好前景、面临的挑战有了清醒的认识，既看到了矿山的发展优势，又增加了工作动力和信心。形势任务教育犹如一股新风，吹得干部员工心中有光——东露天矿高质量发展的方向更清了，目标更明了，信心更足了。